为深入贯彻落实党中央、国务院关于高校毕业生就业工作决策部署，西安欧亚学院人居环境学院党总支以“党建引领促就业”为核心理念，于2026年3月开展“访企拓岗月”活动。党总支通过组织生活会统一思想认识，明确“校企协同、产教融合”育人目标，构建“支部+企业+专业”三维联动机制，推动党建与业务深度融合，同时深入践行“以企业为导向、以学生为中心”的教育理念。

一、 党建引领强机制，校企协同拓新局

学院党总支构建“支部+企业+专业”三维联动机制，由党总支书记牵头，各教工支部为小组，带党员干部深入人工智能与技术服务、低空经济、全过程工程咨询等十大领域企业。活动采用“走访-洽谈-签约”三位一体模式，形成“调研需求-协商合作-落地执行”闭环机制，党员教师发挥先锋模范作用，在走访中主动对接企业需求，推动课程建设与行业需求精准对接。例如，工程造价专业党员教师赴向云端文化传媒有限公司，围绕“基于场景的项目式教学实施及课程建设”展开研讨，体现党员教师在教学创新中的带头示范作用。

二、 党员带头深调研，构建产教融合新生态

教工第三支部党员及专业教师赴向云端文化传媒有限公司，围绕“基于场景的项目式教学实施及课程建设”展开研讨，推动课程与行业需求对接；教工第二支部的工程软件团队与陕西硅峰网络科技有限公司就专业建设、项目式教学及实习岗位达成共识，强化实践教学环节；教工第一支部的智慧测量团队与陕西燎原地理信息科技有限公司沟通测绘巡检项目，联合三赢股份推动项目落地，提升学生实践能力；BIM团队与幻醒（杭州）智能科技有限公司探讨AI+专业人才培养路径，初步达成课程共建和联合项目合作意向，探索前沿技术融入教学。

三、 党建桥梁促合作，拓展育人新路径

党总支通过党建共建活动搭建校企桥梁，推动深度合作。与博思格建筑系统（西安）有限公司洽谈时，党总支组织党员教师与企业党员开展联合主题党日活动，探讨海外项目人才需求及行业发展趋势，看望在岗校友并规划合作方向；与广州易达建信科技开发有限公司达成“易达订单班”合作，党总支党员教师参与人才培养方案拟定、课程大纲编写，并推动订单班招生宣传及“易达杯”全国竞赛合作；与蓝悦无人机技术有限公司聚焦青少年无人机培训领域，党总支通过党建活动推动学生就业与人才培养初步合作意向落地。

四、 产教融合持续深化，服务地方经济发展

党总支引领下，学院与西安五和新材料科技集团深化产学合作，在结构加固、无人机测绘检测等领域开展项目研发，党员教师带领学生参与真实项目实践；与高力国际达成订单班合作意向，聚焦商业地产全生命周期管理，培养新服务业领域复合型专业人才，党总支通过党建活动推动校企在物业新服务、资产管理服务等领域的深度合作；融科匠业工程咨询有限公司深化产学合作，党总支党员教师参与专业建设、课程开发及校友合作，依托PMI认证资质提升企业人才核心竞争力，学院为企业提供PMP人才培养服务，助力企业员工系统提升项目管理专业能力。

人居环境学院本次访企拓岗活动聚焦人工智能与技术服务、全过程工程咨询、数字化项目管理、低空经济、一带一路建设、地理信息等核心领域，走访十余家企业，覆盖学院发展全过程，为产教融合注入新动能。校企双方秉持协同共赢理念，紧扣行业需求与技术发展趋势，在全过程工程咨询、智慧建造、商业地产全生命周期管理、无人机测绘检测等领域明确合作路径，达成订单班培养、课程升级、实习基地拓展等共识，通过“课程植入项目、教师参与项目、学生进入岗位”的深度合作，提升应用型人才培养质量，强化校企合作粘合度，服务地方经济发展。

学院党总支通过此次活动，深化了“校企协同、产教融合”育人模式，构建了校企命运共同体，为学院毕业生高质量就业注入强劲动能，也进一步推动党建与就业工作深度融合。